Απαντά η εργατολόγος Νατάσα Πατερέλη:  “Ο εργαζόμενος, από την πρόσληψή του και μέχρι το τέλος του ημερολογιακού έτους (31 Δεκεμβρίου),δικαιούται να λάβει τμήμα της ετήσιας άδειας, ανάλογα με το χρόνο εργασίας του στον εργοδότη. Η αναλογία, τόσο για 5θήμερη όσο και για 6ήμερη απασχόληση, είναι δύο (2) μέρες για κάθε μήνα εργασιακής σχέσης. Παράλληλα, χορηγείται και […]